口才為團，善聽為隊，心在一起即為團隊！作為中層管理團隊，自身職業(yè)素養(yǎng)的提升要時刻緊跟企業(yè)發(fā)展的步伐，迎合時代發(fā)展的趨勢。為滿足企業(yè)員工自身發(fā)展的需求，優(yōu)化人才資源結(jié)構(gòu)。7月28日，華禹護欄人事行政部組織了第二十一期管理能力提升培訓，特邀長江大學管理學院院長周中林教授作專題培訓，荊州公司及重慶華禹公司共二十余人參加。
自華禹護欄中層管理培訓體系建立之后，先后邀請了長江大學管理學院院長周中林教授、第三方人力資源機構(gòu)及其他講師分別做了“團隊管理”、“領導力”、“職業(yè)化素養(yǎng)”等內(nèi)容的培訓。為華禹中層管理人員提供一個領導力提升的機會，為企業(yè)發(fā)展提供一個優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)的契機。
在工作中，我們會寫各種各樣的總結(jié)和計劃。總結(jié)，能夠讓我們明白規(guī)定時間內(nèi)的成績與不足，也可以讓我們找到點工作的成就感和自豪感。計劃，能夠讓我們把接下來要做的事情梳理出來，讓自己的工作更加的有序，讓自己在單位時間內(nèi)工作效率變的更高。
整個培訓以《如何寫工作總結(jié)和工作計劃》為主題，圍繞寫日志和周總結(jié)的意義和作用、如何寫好工作日志、周計劃和日計劃怎么寫、周總結(jié)怎么寫四個方面對管理者應該具備的能力進行了深入淺出的解析。培訓內(nèi)容豐富，案例詳實，既有理論的高度，又有實踐的深度和廣度，通俗易懂，效果良好。參訓人員紛紛表示將把培訓內(nèi)容落實到日常工作中，不斷提高管理水平和工作能力，以積極的工作態(tài)度和突出的業(yè)績，成為推動華禹快速發(fā)展的領頭羊。
此次培訓意在強化全體中高層管理人員工作計劃與總結(jié)的規(guī)范性，打造出高質(zhì)量、高標準的計劃與總結(jié)，工作按計劃實施，以不變應萬變，確定工作基本方向與流程。工作后認真總結(jié)，將存在問題及時反饋尋求解決方案，高效率的完成工作，不斷提升自身職業(yè)素養(yǎng)，實現(xiàn)自身價值。
